Francija ir viena no attīstītākajām un turīgākajām valstīm pasaulē ar savu unikālo kultūru. Viņa ir vislabāk pazīstama ar savu augsto dzīves līmeni. Turklāt uzturēšanās atļauju Francijā nav ļoti grūti iegūt, pietiek ar to, lai saprastu dažus juridiskus smalkumus.
Instrukcijas
1. solis
Vispirms jums jāizlemj par nepieciešamo uzturēšanās atļaujas veidu. Lai iegūtu “Viesis” statusu, pietiek ar to, lai pierādītu, ka viesim ir pietiekami daudz līdzekļu, lai dzīvotu patstāvīgi valstī.
2. solis
Lai iegūtu statusu "Students", ir jāpierāda, ka viesis mācās jebkurā valsts universitātē un viņam ir pietiekami daudz iztikas līdzekļu.
3. solis
"Zinātnieka" statuss tiek izsniegts ar nosacījumu, ka viesis māca kādā no Francijas universitātēm vai nodarbojas ar zinātnisko darbību valstī.
4. solis
"Kultūras darbinieka" statuss tiek piešķirts, ja ir noslēgts līgums ar uzņēmumu, kas nodarbojas ar kultūras ražošanu.
5. solis
"Pagaidu darbinieka" statusam galvenais kritērijs ir pagaidu darba atļaujas pieejamība.
6. solis
Pašnodarbinātas personas statuss tiek izsniegts tikai tad, ja viesis dodas prom no darba, kas nav saistīts ar darbu.
7. solis
Dokumenti uzturēšanās atļaujas saņemšanai tiek iesniegti Francijas prefektūrā vai konsulātā. Jānodrošina 3 aizpildītas anketas, 4 krāsainas fotogrāfijas, pase, CERFA veidlapa, policijas noformēšanas apliecība, finanšu pārskata oriģināls, bankas izraksts, īres līguma oriģināls. Visi dokumenti ir arī jānokopē un jāiesniedz divos eksemplāros kopā ar oriģināliem.
8. solis
Tālāk jums jāmaksā konsulārā nodeva 99 eiro.
9. solis
Pastāvīgas uzturēšanās atļauju Francijā var iegūt tikai tad, ja pieteikuma iesniedzējs vismaz trīs gadus dzīvo valstī ar pagaidu iedzīvotāja statusu. Uzturēšanās atļauju var iegūt gada laikā, ja: - laulība ir noslēgta ar Francijas pilsoni vai pilsoni; - ir iegūts politiskā bēgļa statuss; - Francijā ir bizness. Uzturēšanās atļaujas saņemšanas periods ir samazināts līdz 6 mēnešus, ja pieteikuma iesniedzējs ir veicis lielus ieguldījumus Francijas ekonomikā (aptuveni 1 miljons euro).
