Līgumdarbs šodien ir īsta profesija, kuru izvēlas arvien vairāk jauniešu, dažos gadījumos arī meitenes. Tomēr ne visi, kas vēlas uzzināt, kā nokļūt līguma dienestā, kurp doties un kādas ir prasības kandidātiem.
Tas ir nepieciešams
raksturojums no darba vietas, dokumenti par izglītību, akadēmiskā grāda pieejamība, darba grāmatas kopija vai sertifikāti par sporta nosaukuma piešķiršanu
Instrukcijas
1. solis
Sazinieties ar militāro komisariātu reģistrācijas vietā. Ja jūsu apdzīvotajā vietā nav neviena šīs instances filiāles, jums jāapmeklē tuvākās pašvaldības struktūras militārais komisariāts, piemēram, apgabalā vai reģionālajā centrā.
2. solis
Uzrakstiet paziņojumu, paužot vēlmi kalpot uz līguma pamata. Dokumenta aizpildīšanas piemēru var redzēt komisariātā.
3. solis
Saņemiet medicīnisko atļauju. Šādas aptaujas laikā līgumdarba kandidāts tiek vērtēts pēc vairākiem veselības parametriem. Līgumdarbā tiek pieņemti pilnīgi veseli pilsoņi vai pilsoņi ar nelielām veselības novirzēm.
4. solis
Apmeklējiet psiholoģisko profesionālo skrīninga pasākumu. Šī pasākuma laikā "līguma" kandidāts saņem atzinumu - vispirms ieteicams kalpot, derīgs dienestam, nosacīti ieteicams, nav ieteicams.
5. solis
Apkopojiet visus nepieciešamos dokumentus un parakstiet līgumu ar militāro komisariātu. Pirmais līgums ir noslēgts uz trim gadiem. Tajā pašā laikā pilsoņi, kuri ir pabeiguši militāro dienestu, vai pilsoņi, kas atrodas rezervē, militārpersonas, kuras dienējušas bruņotajās rindās vismaz 12 mēnešus, kā arī citi pilsoņi saskaņā ar Valsts prezidenta normatīvajiem aktiem. Krievijas Federācija tiek pieņemta līgumdarbā. Līgumdarba pretendenta vecumam jābūt 18–40 gadus vecam. Turpmākos līgumus var noslēgt vēlākā vecumā. Bet līgumdarbs atstāj pilsoņus, kuru vecums nepārsniedz 45 gadus.
